Le CHSCT s'est réuni pour une dernière séance en 2018 à Nantes.
Les thèmes abordés étaient nombreux, mais certains dossiers ont été reportés à la prochaine séance de mars 2019, des documents n’ayant pas été fournis à temps par la Direction.

Voici les points abordés lors de cette réunion, en présence de Mme Maloux.

CHARTE INFORMATIQUE

Un avis favorable a été donné suite au vote des membres du CHSCT.
Cette charte est un document interne qui fixe les règles d'utilisation entre l'employeur et les salariés sur les moyens informatiques mis à disposition .
Elle décrit en autre le respect du secret professionnel, mais également l'utilisation
du système à titre extra professionnel .

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CHARTE ADDICTION

Cette question sera traitée au CHSCT de mars 2019.

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POINT REUNION CABINET TECHNOLOGIA

Ce cabinet est mandaté par Hop!, et chargé de mesurer les risques psycho sociaux. Il intervient à nouveau pour un recueil de vos avis entre le 15 et 19 janvier 2019.
Merci d'y consacrer un peu de votre temps. Les enquêtes sont des moyens
d'actions essentiels pour continuer à mesurer concrètement le risque psycho social et accompagner notre fonction de navigant.

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MESURE SUR LA MITIGATION DES REPRÉSENTANTS

Dès janvier 2019, lors des RTC, les OSV seront tenus d'informer les PNC sur les risques liés à la fatigue, compte tenu de la dérogation repos réduits validée par la DGAC.

A savoir: HOP ! utilise un modèle de sécurité fatigue basé sur 6 menaces, modèle élaboré sur une étude scientifique.

Voici les indicateurs pris en compte:

Charge mentale de travail Charge physique de travail Charge psycho-sociale Dette du sommeil

Durée de l'éveil
Rythme circadien
Somnolence et fatigue sont à distinguer (Important)

Il est préconisé d'obtenir le retour PN via des REX fatigue, en fin de rotation lourde.

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POINT SECURITE SANTE au TRAVAIL

Un changement de médecin du travail a été demandé sur la base d’Orly. Cette demande est à l'étude de la DPNC.

VACCIN GRIPPE

La vaccination est totalement prise en charge par HOP ! Le remboursement s’effectuera via la note de frais à remplir sur Hop!Team.

POINT SUR LES AT

On observe une augmentation des arrêts due aux barotraumatismes. L’organisation d’un forum à Orly est prévu les 22/23 janvier 2019 pour informer les PN de la conduite à tenir, et de limiter les risques d’occurrence, en présence d’un médecin AF spécialiste de cette pathologie.

 

RÉFÉRENT SST

La Direction souhaite mettre en place une quinzaine de référents Sécurité Santé au Travail, dont le but sera de conseiller sur le terrain et prémunir les risques au travail.

 

UNIFORME

Un point a été évoqué sur la qualité médiocre des uniformes et les défauts de coupe.
En cas de problème, vous devez vous adresser à Mme RÉAL, Chef de base à LYS.
Pour info :
Les uniformes ne sont pas ignifugés, donc ne contiennent pas de produits à base de brome.

 

ÉVOLUTION DES TROLLEYS

Des vols tests ont été réalisés sur le CDG ZAG par une CC et un Cadre PNC.
Il en a résulté un aménagement des VRA pour une meilleure ergonomie dans les services à bord sur E.JET.
Un allègement des VRA à 56 kg au lieu de 62 kg précédemment a également été décidé. Cette nouvelle réorganisation a pour but de limiter les manipulations lourdes qui engendrent des TMS.

 

PRÉSENTATION DES PLATEAUX PEQ

Nous avons réalisé une visite chez le prestataire à Nantes en été, puis dernièrement à Lyon, le 29 décembre 18.
Des nouveautés seront introduites sur les plateaux PEQ. Des produits régionaux
et bio feront leur apparition dans vos assiettes. Une fiche descriptive produit sera apposée sur les armoires Atlas ..
A Lille, la présentation des prestations PEQ a aussi été faite en décembre.
L'ensemble des offres sera renouvelé, les cycles de changement augmentés et le plateau végétarien sera introduit.

 

VISITES HÔTELS

Hôtel Novotel Massy: l’avis du CHSCT a été défavorable. Bien que l'hôtel soit réglementaire par rapport au cahier des charges en terme de confort, la distance explique que nous ne pouvons pas le retenir pour les RTC.

Hôtel Novotel PGF: le CHSCT a émis un avis favorable, n’ayant pas eu de retour négatif des PNC.RAS.

Hôtel TLS : nous sommes délogés du RADISSON, au profit du Mercure Golf de Seilh.
Cet hôtel Mercure ne tient pas ses engagements, et de nombreux rapports en témoignent. (problème d’insalubrité, de bruit)
L’ouverture prochaine du nouvel hôtel NH, très proche de l’aéroport, est intéressante. Une offre pourra être étudiée.

Hotel à Nantes: l’Océania reste l’hôtel privilégié pour les navigants en service.
Suite à une réorganisation des services de la Direction de HOP ! et à l’organisation des futures réunions syndicales à Nantes, une visite d'hôtel du Novotel centre-ville (Bord de Loire) est prévu le 22 janvier 19 par le CHSCT.

 

L’EQUIPE CHSCT SNPNC

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