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En décembre dernier, le nouveau bureau du CSE s’est formé et une réunion devait se tenir pour faire le point sur les demandes acceptées en NAO (telle que la journée Joker, la grille de salaire type Leyton pour tous les services du Personnel Sol, ...).

EurECCA, organisation européenne d'hôtesses et stewards, dont le SNPNC-FO et l’UNSA PNC sont membres fondateurs, appelle les compagnies aériennes à prendre des mesures concrètes face au risque de coronavirus pour le PNC.

Dans le cadre des échanges constants que nous avons avec la direction d’Air France et les autorités de tutelle depuis le début de la crise CORONAVIRUS, le SNPNC a demandé L’INTERRUPTION DE LA DESSERTE DE LA CHINE, DEMANDE UNANIME DE TOUS LES SYNDICATS.
Aujourd'hui 30 janvier 15H00, La Direction annonce sa décision de suspendre les dessertes de Pékin et Shanghai.

Depuis le début de la "crise Corona Virus" vos délégués sont mobilisés, échangent avec l'Entreprise dans les différentes instances et participent à des points régulier avec la Direction.

Retrouvez le compte-rendu de vos délégués SNPNC présents au comité hébergement.

Merci pour vos retours dont nous nous faisons l'echo dans cette instance. Réservé adhérents.

Le Président de la République et son Gouvernement maintiennent envers et contre la protestation populaire leur Projet de Loi visant à instaurer un Système de Retraite Universelle (SRU) qui va léser des générations entières de travailleurs.

Chers collègues,

L’année 2019 a été marquée par le changement d’actionnaire majoritaire. Le point positif de ce changement est le regard neuf porté par l’équipe d’INTRO AVIATION sur notre compagnie. Des économies ont ainsi pu être réalisées, des méthodes de travail différentes mis en place. L’année a également été marquée par des distinctions : service client de l’année et 1ère Premium au monde. Un grand bravo une fois encore aux équipes.

Bonjour à tous,

Je souhaitais au nom de toute l’équipe SNPNC vous présenter nos meilleurs vœux de bonheur, joie et santé. PACE E SALUTE A TUTTI E SUPRATUTTU A SALUTE…

 

A cette occasion, je voulais également faire un point sur la situation, notamment depuis que le SNPNC est malgré tout ou envers et malgré tout, devenu un des syndicats représentatifs de notre Compagnie.

Nous assurerons notre rôle de syndicat représentatif, dans la plus grande transparence, nous vous relayerons toutes nos actions, demandes et propositions.

EurECCA, votre voix en Europe, étudie actuellement le problème du harcèlement sexuel au sein de l'industrie du transport aérien, tant auprès des passagers que des collègues.

Le retrait, de surcroît provisoire, de l’âge pivot (ou âge d’équilibre) n’est qu’une concession en trompe l’œil, qui laisse en l’état le Système de Retraite Universelle (SRU) par points à la main des Pouvoirs publics. Le SRU créera des inégalités entre les salariés – ne serait-ce que par rapport au moment où ils feront valoir leurs droits à retraite et conduira inévitablement à un report de l’âge de départ à la retraite.