Tract

Ce mercredi 2 février, une réunion CSE extraordinaire ainsi qu’une réunion pour clore les NAO ont été organisé en présentiel à Toulouse.

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A travers cette communication, nous voudrions aujourd’hui vous sensibiliser au problème majeur que nous rencontrons, nous, employés de VOLOTEA. Et ce problème s’appelle les Flight Time Limitations.

Nous avons créé cette FAQ afin de répondre au mieux possible aux questions que vous pourriez vous poser :

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LE SONDAGE EST EN BAS DE PAGE

 

Le torchon brûle

Les négociations annuelles ont été le catalyseur d’une situation très dégradée à easyJet, un moral en berne des effectifs dû à ces périodes durant lesquelles la Compagnie n’a pas effectué son travail de communication dès le début de la crise Covid, laissant les PNC dans le flou total. Le manque de reconnaissance est flagrant et dévastateur, il suffit d’échanger avec un équipage pour constater les dégâts.  Le taux d’absentéisme atteint des niveaux jamais observés depuis juillet dernier, bien avant le pic lié aux cas contact Omicron, absentéisme tout de suite considéré comme « de complaisance » par easyJet, alors que toute entreprise aurait pris ces taux comme un signal d’alarme démontrant un mal-être grandissant.

Enfin, le dénigrement de la France et des français est très présent sur LUTON, « only the French complain »,

 

Prolongation validité billets médaille : réponse positive de la Direction à notre demande . « Ajout d'un an de validité à l'ensemble des billets médaille venant à échéance en juin 2022 (soit une échéance reportée à juin 2023) ».

Retrouvez le compte rendu du Comité hébergement Long Courrier de janvier 2022 réalisé par vos délégués SNPNC.


GLB -30’


 

Un projet que la compagnie maintient

La réunion de ce jour est destinée à obtenir les détails des audits réalisés par le cabinet extérieur Secafi sur les timings qui ont été réalisés il y a quelques semaines. 

easyJet maintient son projet de

 

 

 


DÉCEMBRE et JANVIER

Quelques infos


 

 


NAO PNC 2022

Bonjour les collègues, voici les dernières actualités de notre section :


LEAVE ISSUES


 

 

 

Un peu plus de clarté 

Le SNPNC avait demandé des exemples de « leave card » qui sert à calculer les points.

Nous avions communiqué 3 noms et nos collègues des autres organisations syndicales avaient aussi des exemples.